Atelier Découverte Dimanche 25 mai 2014 : La Médiation humaniste

La Médiation humaniste pour mieux vivre nos relations au quotidien

Cet atelier se propose de vous aider à :

  • Réaliser que les tensions relationnelles et le conflit peuvent être le terreau d’un renouveau
  • Découvrir l’esprit de la médiation, comme un véritable outil relationnel
  • Vivre une expérience de la relation à soi et à l’autre, avec sa tête, son cœur, son corps
  • Etre un acteur de paix avec des clés simples et applicables au quotidien,

Tarif et Inscription :

50 € TTC (particuliers)

60 € HT, soit 72 € TTC (professionnels), facture sur demande.

L’inscription est validée après contact avec Laure Galvez :
06 77 62 71 89, laure.galvez@espritalliance.com

Lieu :

Espace Mieux Être : 4 rue Saint-Jean, Paris 17eme (métro La Fourche)

Horaires :

14h00 – 18h

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Intelligence émotionnelle : facteur clé de votre management

Le manager est encore parfois appelé à se montrer rationnel en laissant son  ressenti à la porte de son bureau. La place des émotions en entreprise est souvent occultée. Pourtant, intégrer les émotions dans son mode de management permet une meilleure qualité relationnelle avec ses collaborateurs et impacte positivement la performance individuelle et la performance collective.
Je vous invite à découvrir la suite de l’article que j’ai écrit ….

 

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La médiation : du conflit à une nouvelle relation

Le conflit n’est pas nécessairement destructeur mais peut être le terreau d’une nouvelle relation : c’est autour de ce message d’espoir que j’ai eu envie de partager mon expérience de la médiation,  lors d’une rencontre de notre cercle de coachs.
Pourquoi la médiation ? Quel est son rôle ?
Qu’est-ce qu’une médiation réussie ?
Quelles sont les qualités du médiateur ?

Et pour partager plus amplement avec vous tous, je vous invite à lire l’article que j’ai écrit sur le sujet :
La médiation : du conflit à une nouvelle relation

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Faire face à l’agressivité et désamorcer les situations conflictuelles

Dans un environnement de plus en plus difficile, faire face à l’agressivité avec calme devient un atout professionnel et personnel incontournable. Etre plus à l’aise, plus efficace, moins stressé, permet de faire la différence et gagner en sérénité.
De l’incivilité à la violence…

 

faire face à l'agressivité

Je vous invite à découvrir tout mon article, sur le lien suivant :
http://www.comundi.fr/interview/646/faire-face-a-l—agressivite-et-desamorcer-les-situations-conflictuelles.html

 

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Très belle année 2014 !

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